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Microsoft y Yahoo! vuelven a ser noticia debido a un intercambio de cartas entre ambas compañías. La conversación epistolar comenzó con una carta que Microsoft envió a Yahoo! en la que le instaba a iniciar conversaciones oficiales sobre la posible compra y en caso de que la respuesta fuese negativa, Microsoft compraría a los accionistas de Yahoo! por un precio reducido.
La respuesta de Yahoo! no se ha hecho esperar y ha anunciado que responderá con otra carta a Microsoft en la que le dirá que no es que se opongan a la adquisición en sí, pero consideran que la oferta de Microsoft debería ser más alta y que este les está menospreciando.
Asimismo, los directivos de Yahoo! se encuentran en la segunda ronda de reuniones para discutir sobre los últimos movimientos y maniobras de Microsoft, según ha informado The Financial Times. La situación se está poniendo tensa para Yahoo! y ya han surgido los primeros rumores que apuntan a que Microsoft podría estar pensando en retirar su oferta debido al bajón que están sufriendo las acciones de Yahoo!, las cuales podrían seguir en descenso si Yahoo! no da una respuesta. El siguiente punto importante serán los resultados del primer trimestre del año de Yahoo!, que pueden modificar un tanto las negociaciones, aunque Yahoo! se está quedando sin tiempo.
Lo peor de esta situación como bien apuntas no solo es la caída del precio de las acciones, es la sensación interna de los propios empleados, directivos y como no los miles de usuarios que cada vez que usan servicios sienten que están delante de un futuro incierto. Desde el momento que se hizo pública la noticia este tema nos tiene en vilo a todos.
De hecho creo que ya hay más opiniones encima de la mesa que acciones. Microsoft está muy claro que juega con ventaja, y el tiempo va a su favor.
Aunque en este tipo de negociaciones quiero indicar que siempre está la línea pública y la línea privada o interna de la que nos enteraremos muy pronto.
Los últimos movimientos de Yahoo en este sentido apuntan a que parece ser que no todo el mundo piensa lo mismo en la compañía y empiezan haber opiniones variadas.
Dep. Comunicación
InesBy.com